近日，一堂气氛活跃的课程在江西省赣州市章贡区纪委监委会议室内展开。这是该区纪委监委举办的最新一期“实务讲堂”。围绕“监督执纪质效提升”主题，纪检监察干部分享工作中的心得体会，进行观点与思想的交锋。

为提升纪检监察干部业务能力，章贡区纪委监委主动创新，将一人讲变为大家讲，开设“实务讲堂”，为纪检监察干部搭建以讲促学、以学提能的互动平台。

这些特别的“讲师”里，有参与多年执纪工作的“老纪检”，有初出茅庐的“新鲜血液”，有钻研业务的办案高手，有敢于创新的技术能手。大家发挥各自所长，交流学习工作的积累与感受。

“作为一名纪检监察干部，我们要做到‘两个不怕’——不怕苦、不怕得罪人。”区纪委监委第三纪检监察室主任黄家衿在这期讲堂上这样讲述。他的授课聚焦岗位职责，结合自身十多年纪检工作经验，内容丰富，紧贴工作实际。

“查看账本时可以运用哪些技巧提高效率？关于这一问题，我想从四个方面与大家进行交流……”曾负责过财务工作的区纪委监委第二纪检监察室干部张东华，在讲堂上分享了自己的查账经验。

“实务讲堂”每月开展一次，每次安排三至五名干部担任主讲，讲课形式由主讲人自主选择，可以利用PPT课件、视频图片进行讲授，也可以采用问答式讲学等不同形式。对不能参加现场讲学的纪检监察干部，采取发送课件的方式，供其在其他时间自学。

从“听讲”变为“主讲”，从“被动接受”向“主动学习”转变。“实务讲堂”的开展让章贡区纪检监察干部的学习劲头更足了。

“‘实务讲堂’让我由‘学生’变成‘老师’，为我提供了锻炼和展示的平台。”担任过主讲人的区纪委监委办公室干部谭崇祥表示，“我只有自己先学一步，才能当好老师。这也督促我不断增强自主学习的意识。”

“纪检监察干部轮流上讲台，讲体会、谈心得、论经验，不仅有利于个人素养和能力的提升，更有利于增强团队的凝聚力、向心力，促进整支纪检监察队伍的深度融合。”去年10月，章贡区纪委监委党风政风监督室主任曾先胜登上“实务讲堂”的讲台，以《加强作风建设，提升执纪能力》为题，为到场的纪检监察干部奉上了一顿“精神大餐”。

“讲堂月月有，实战显身手。”章贡区委常委、区纪委书记、区监委主任杨忠万表示，“‘实务讲堂’使干部从‘幕后’走向‘前台’，既为干部增强自信、展现才学提供平台，又为干部提升业务素质、增强业务技能开辟新途径。”

自开设以来，章贡区已组织开展“实务讲堂”9期，共有28名干部“登台亮相”。通过讲学练兵，该区纪检监察干部的业务水平有了明显提升。今后，该区将坚持这一做法，积极探索新模式，为打造过硬的纪检监察队伍不懈努力。（俞慧敏）